شرکت تضامنی

شرکت تضامنی شرکتی است که در آن تمام شرکا مسئولیت نامحدود و تضامنی نسبت به بدهیها دارند جهت رزرو وقت مشاوره با شماره 09126161121 تماس حاصل فرمائید .
تعریف قانونی شرکت تضامنی (بر اساس ماده ۱۱۶ قانون تجارت ایران):
شرکتی است که تحت اسم مخصوصی برای امور تجاری بین دو یا چند نفر با مسئولیت تضامنی تشکیل میشود. اگر دارایی شرکت برای پرداخت قروض کافی نباشد، هریک از شرکا مسئول پرداخت تمام قروض شرکت است.
آدرس ما : تهران _ خیابان انقلاب _ نرسیده به میدان فردوسی _ کوچه نیائی _ پلاک 7/1 _ دفتر وکالت
مسیر از راه حمل و نقل عمومی : شما با استفاده از ایستگاه مترو ی فردوسی میتوانید آسان تر به دفتر وکالت ما تشریف بیاورید

تعریف ساده و کاربردی :
نوعی شرکت تجاریه که بین حداقل دو نفر تشکیل میشه و در اون همه شرکا مسئولیت نامحدود دارن
یعنی اگه شرکت بدهکار بشه و سرمایهاش کفاف نده، هر شریک باید با دارایی شخصی خودش هم بدهی شرکت رو پرداخت کنه.
نام شرکت باید شامل کلمه «تضامنی» و نام حداقل یکی از شرکا باشه
در ادامه، برات مهمترین مواد قانون تجارت ایران که به شرکتهای تضامنی مربوط میشن رو کامل آوردم :
مواد قانونی مرتبط (از قانون تجارت ایران)
باب اول – در شرکتها
فصل دوم – در شرکت تضامنی
(مواد ۱۱۶ تا ۱۴۰)
ماده ۱۱۶:
شرکت تضامنی، شرکتی است که تحت اسم مخصوصی بین دو یا چند نفر برای امور تجارتی تشکیل میشود و اگر دارایی شرکت برای پرداخت قروض کافی نباشد، هر یک از شرکا مسئول پرداخت تمام قروض شرکت است.
ماده ۱۱۷: نام شرکت
در اسم شرکت باید عبارت “شرکت تضامنی” و لااقل اسم یکی از شرکا ذکر شود.
ماده ۱۱۸: مسئولیت شرکا
اگر اسم یک شریک غیر از شریکهای اصلی در نام شرکت ذکر شود، آن فرد هم در برابر طلبکاران، شریک تضامنی محسوب میشود
ماده ۱۱۹: شرکتنامه
به موجب شرکتنامه رسمی تشکیل میشود
ماده ۱۲۴: نقل و انتقال سهمالشرکه
هیچیک از شرکا نمیتوانند سهمالشرکه خود را بدون رضایت سایر شرکا به دیگری منتقل کنند
ماده ۱۲۵: ورشکستگی شرکت
در صورت ورشکستگی شرکت، طلبکاران شرکت بر طلبکاران شخصی شرکا مقدماند
ماده ۱۳۵: فوت یا خروج شریک
در صورت فوت یا حجر یکی از شرکا، شرکت منحل میشود مگر اینکه طبق قرارداد ادامه داشته باشد
ماده ۱۳۷: انحلال شرکت
در صورت ورشکستگی یکی از شرکا یا تقاضای فسخ توسط یکی از آنان، دادگاه میتواند حکم به انحلال شرکت بدهد
ماده ۱۴۰: مسئولیت پس از انحلال
حتی بعد از انحلال شرکت، شرکا مسئول پرداخت بدهیهایی هستن که در زمان فعالیت شرکت ایجاد شده
تفاوت شرکت تضامنی و شرکت سهامی :
ماهیت و ساختار شرکت :
یک شرکت اشخاص است. این یعنی که تشکیل و اعتبار شرکت به شخصیت و اعتماد شرکت بستگی داره. یعنی بیشتر بر اساس روابط شخصی و اعتماد متقابل شرکا استوار است
در مقابل، شرکت سهامی یک شرکت سرمایهای است که به سرمایه شرکت توجه بیشتری میشه. در این نوع شرکت، اعتبار بیشتر از سرمایه و سهام شرکت تأثیر میگیره تا شخصیت افراد
تعداد شرکا
حداقل نیاز به دو نفر شریک داره که باید در ابتدای تأسیس شرکت حضور داشته باشن
اما در شرکت سهامی، برای نوع سهامی خاص حداقل به سه نفر و برای سهامی عام به پنج نفر نیاز هست
مسئولیت شرکا :
مسئولیت هر شریک نامحدود و تضامنی است. یعنی اگر شرکت بدهی پیدا کنه و دارایی شرکت کافی نباشه، هر شریک مسئول پرداخت تمام بدهیها هست، حتی با دارایی شخصی خودش
اما در شرکت سهامی، مسئولیت سهامداران محدود به مبلغ اسمی سهام اونهاست. یعنی سهامداران فقط به اندازهی مبلغی که سهام خریداری کردهاند، مسئولیت دارن و دارایی شخصیشون به هیچ وجه در خطر نیست
نام شرکت :
در شرکت تضامنی، اسم شرکت باید شامل عبارت “تضامنی” و نام یکی از شرکا باشه
در شرکت سهامی، اسم شرکت شامل عبارت “سهامی خاص” یا “سهامی عام” میشه و نیازی به ذکر نام خاصی از سهامداران در نام شرکت نیست
ورود و خروج شرکا :
در شرکت تضامنی، ورود یا خروج یک شریک جدید باید با رضایت تمام شرکا صورت بگیره. این یعنی شرکا نمیتونن به راحتی سهام خود رو به فرد جدیدی منتقل کنن
در شرکت سهامی، ورود و خروج سهامداران راحتتر است، به این صورت که سهامداران میتوانند سهام خود را منتقل کنند یا خرید و فروش کنند. در شرکتهای سهامی عام، این فرایند حتی میتواند از طریق بورس انجام بشه
جهت رزرو وقت مشاوره خود با وکلای ما با شماره های زیر تماس بگیرید :
121 61 61 0912
83 944 83 0912
2 230 230 0912

آدرس ما : تهران _ خیابان انقلاب _ نرسیده به میدان فردوسی _ کوچه نیائی _ پلاک 7/1 _ دفتر وکالت
مسیر از راه حمل و نقل عمومی : شما با استفاده از ایستگاه مترو ی فردوسی میتوانید آسان تر به دفتر وکالت ما تشریف بیاورید
مدیریت و تصمیمگیری :
در شرکت تضامنی، معمولاً شرکا خودشان مدیریت شرکت را بر عهده دارند یا یکی از شرکا به عنوان مدیر انتخاب میشود
در شرکت سهامی، مدیریت شرکت توسط هیئتمدیره انجام میشود که اعضای آن از میان سهامداران یا افراد خارج از شرکت انتخاب میشوند. این نوع شرکت ساختار مدیریتی پیچیدهتری داره
سرمایه و جذب سرمایه
سرمایه اولیه به طور معمول کمتر است و بیشتر بر اساس اعتماد شخصی شرکا شکل میگیرد
در شرکت سهامی، سرمایه از طریق تقسیم به سهام جمعآوری میشود و میتوان برای تأمین سرمایه بیشتر به راحتی از طریق فروش سهام به سرمایهگذاران خارجی استفاده کرد. در شرکتهای سهامی عام، این امکان حتی میتواند از طریق بورس اوراق بهادار انجام شود
انحلال شرکت :
در شرکت تضامنی، فوت یا حجر یکی از شرکا میتواند باعث انحلال شرکت بشه، مگر اینکه در قرارداد اولیه توافقی برای ادامه شرکت وجود داشته باشه
در شرکت سهامی، انحلال شرکت به راحتی با تصمیم هیئتمدیره و با توجه به وضعیت مالی و مدیریتی شرکت صورت میگیره و نمیتونه تحت تأثیر فوت یا تغییرات جزئی در سهامداران قرار بگیره
مناسب برای چه نوع کسبوکارهایی؟
معمولاً برای کسبوکارهای کوچک یا خانوادگی که نیاز به اعتماد بالا و مدیریت متمرکز دارند، مناسب است
شرکت سهامی بهویژه برای کسبوکارهای بزرگ و صنعتی مناسب است، چون میتواند به راحتی سرمایهگذاران را جذب کند و فعالیتهای بزرگتری انجام دهد
به طور خلاصه، اگر شما دنبال ایجاد یک کسبوکار با تعداد محدود شرکا و با اعتماد بالا هستید، شرکت تضامنی میتواند گزینه مناسبی باشد. اما اگر بخواهید شرکتی با قابلیت جذب سرمایه زیاد و ساختار پیچیدهتر داشته باشید، شرکت سهامی مناسبتر است
سؤال خیلی کلیدی و مهمیه! چون مسئولیت شرکا در شرکت تضامنی دقیقاً همون جاییه که تفاوت اساسی این نوع شرکت با سایر شرکتها (مثل سهامی) مشخص میشه
مسئولیت شرکا در شرکت تضامنی در مقابل طلبکاران :
طبق ماده ۱۱۶ قانون تجارت:
اگر دارایی شرکت برای پرداخت قروض کافی نباشد، هر یک از شرکا مسئول پرداخت تمام قروض شرکت است
یعنی چی؟ به زبان ساده :
مسئولیت شرکا نامحدود و تضامنی است
یعنی :
نامحدود = اگر شرکت بدهکار بشه و دارایی شرکت کافی نباشه، طلبکار میتونه به دارایی شخصی شرکا هم مراجعه کنه
تضامنی = طلبکار میتونه برای دریافت کل بدهی فقط سراغ یکی از شرکا بره. اون شریک باید کل بدهی شرکت رو بپردازه، بعدش خودش میتونه از بقیه شرکا سهمشون رو بگیره
مثال ساده :
فرض کن شرکت تضامنی “حسینی و شریفی” ۵۰۰ میلیون تومان بدهی داره، ولی فقط ۲۰۰ میلیون دارایی داره. طلبکار میتونه:
مستقیم بره سراغ شخص آقای حسینی و از دارایی شخصی اون ۳۰۰ میلیون باقیمونده رو بگیره
آقای حسینی بعداً میتونه از آقای شریفی، سهم خودش رو بگیره (مثلاً نصف اون مبلغ)
نکته خیلی مهم :
حتی اگر شریکی در مدیریت شرکت نقش نداشته باشه یا سودی نبرده باشه، باز هم مسئول پرداخت بدهیها هست
این مسئولیت فقط در شرکت تضامنی و نسبی وجود داره، در شرکتهایی مثل سهامی اینطوری نیست
تفاوت شرکت تضامنی با شرکت با مسئولیت محدود :
نوع شرکت و ساختار آن
شرکت تضامنی: یک شرکت اشخاص است، یعنی رابطه شرکا و اعتماد بین آنها خیلی مهمه
شرکت با مسئولیت محدود: یک شرکت سرمایهای محسوب میشه، یعنی میزان سرمایه اهمیت بیشتری داره تا شخصیت شرکا
مسئولیت شرکا
شرکا مسئولیت نامحدود و تضامنی دارند. یعنی اگه شرکت بدهکار بشه، طلبکار میتونه سراغ دارایی شخصی هر شریک بره
در شرکت با مسئولیت محدود: هر شریک فقط به اندازه سرمایهای که وارد شرکت کرده، مسئول بدهیهاست و دارایی شخصیش در خطر نیست.
حداقل تعداد شرکا
شرکت تضامنی: حداقل ۲ نفر
شرکت با مسئولیت محدود: حداقل ۲ نفر اما در عمل حتی با ۱ نفر هم ثبت میشه، به شرط رعایت شرایط خاص
آدرس ما : تهران _ خیابان انقلاب _ نرسیده به میدان فردوسی _ کوچه نیائی _ پلاک 7/1 _ دفتر وکالت
مسیر از راه حمل و نقل عمومی : شما با استفاده از ایستگاه مترو ی فردوسی میتوانید آسان تر به دفتر وکالت ما تشریف بیاورید
نام شرکت
در شرکت تضامنی: باید عبارت «شرکت تضامنی» و حداقل نام یکی از شرکا در نام شرکت ذکر بشه
در شرکت با مسئولیت محدود: باید عبارت «با مسئولیت محدود» در نام شرکت بیاد، اما لزومی به آوردن نام شرکا نیست
انتقال سهمالشرکه
شرکت تضامنی: فقط با رضایت همه شرکا امکانپذیره
شرکت با مسئولیت محدود : با تنظیم صورتجلسه و ثبت رسمی قابل انتقاله، و نیازی به رضایت همه شرکا نداره (مگر در اساسنامه گفته باشن)
میزان سرمایه
سرمایه زیاد مطرح نیست، چون اعتبار شرکت بر اساس اعتماد بین شرکاست
شرکت با مسئولیت محدود : سرمایه به صورت عددی مشخص میشه (مثلاً ۱۰۰ میلیون تومان) و ملاک ثبت شرکت محسوب میشه
مناسب برای چه کسبوکارهایی ؟
مناسب کسبوکارهایی که بین افراد معتمد یا خانواده انجام میشه، مثل صرافیها یا شرکتهای سنتی
شرکت با مسئولیت محدود: مناسب برای استارتاپها، شرکتهای خدماتی، تجاری، پیمانکاری و فروشگاهی
حل اختلاف و انحلال شرکت :
در تضامنی، خروج، فوت یا ورشکستگی یکی از شرکا ممکنه باعث انحلال بشه
در مسئولیت محدود، ساختار باثباتتری داره و تغییر اعضا شرکت رو از بین نمیبره
جهت رزرو وقت مشاوره خود با وکلای ما با شماره های زیر تماس بگیرید :
121 61 61 0912
83 944 83 0912
2 230 230 0912
